向科技要生產(chǎn)力
在試點過程中，縣公管所始終堅持一條，就是“不為試點而試點”，要與實際工作相契合�？h公管所實際在崗人員只有20多人，要管理全縣的運政，本來已經(jīng)高度緊張。這次乘“試點”東風，他們把信息化建設納入試點工作，向最前沿的科技手段要生產(chǎn)力。試點期間推出的無紙化考試室，就是一大創(chuàng)舉。此考試室擁有11臺電腦，將自己開發(fā)的公交、出租、城鄉(xiāng)客運、維修、駕培等各類試題組成題庫，隨到隨考，電腦打分，合格與否可隨機顯示，既節(jié)省了參考人員時間，又杜絕了各類“說情風”，考試人員和管理部門實現(xiàn)了“雙贏”。同時，他們在150輛學生接送車安裝實時視頻監(jiān)控，471輛城鄉(xiāng)中巴車、278輛出租車上全部安裝GPS監(jiān)控，在火車站、客運總站等“黑”車集聚點安裝遠程監(jiān)控……這些科技手段，成為公管部門“延伸了的手和眼”，每間辦公室都配備電腦，文件閱讀、資料查詢，既快又準，大大提高了工作效率。
觸摸屏方便了辦事群眾
鏡頭三：“生活做得這么好，是不是花了大價錢？”許多人到躍龍站參觀后，都會提出這一問題�？h公管所的經(jīng)驗是精打細算，突出實效。開支比較大的外墻、內(nèi)部裝飾，公開招投標，省錢的同時，也筑起了廉政墻。不夠招投標額度的，就進行競爭性談判，選擇最低報價，或網(wǎng)上采購。用最少的花費，起到最佳的效果。
