今年將召開黨的十八大，省級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子的換屆正在進(jìn)行。關(guān)于選人用人上的“老實(shí)人”問題，再次成為公眾關(guān)注的焦點(diǎn)。
“不讓老實(shí)人吃虧，不讓投機(jī)鉆營(yíng)者得利”。這是胡錦濤總書記在建黨90周年紀(jì)念大會(huì)上重要講話中提出的明確要求，也是我們黨在選人用人上的一貫主張。
什么叫老實(shí)？時(shí)代發(fā)展到今天，我們需要什么樣的老實(shí)人？
老實(shí)，本來是個(gè)褒義詞，形容一個(gè)人不圓滑、不世故、不張揚(yáng)、不勢(shì)利，安分守己、表里如一、言行一致。但曾幾何時(shí)，老實(shí)似乎變得有些貶義了，說一個(gè)人老實(shí)，似乎成了沒本事、能力差的代名詞。這難免會(huì)給人們尤其是年輕人帶來困惑：難道在21世紀(jì)的今天，老實(shí)的品質(zhì)已經(jīng)過時(shí)？老實(shí)人成了跟不上時(shí)代腳步的落伍者？
這其實(shí)是一種相當(dāng)普遍的誤讀、誤判：老實(shí)說的是人的品性。對(duì)于廣大黨員尤其是領(lǐng)導(dǎo)干部來說，忠誠、老實(shí)更是必備品格。黨的事業(yè)需要他們品行純實(shí)、思想務(wù)實(shí)、生活樸實(shí)、作風(fēng)扎實(shí)、績(jī)效真實(shí)；而低能說的是能力、水平。黨員、干部不論從事什么行業(yè)、在哪個(gè)崗位工作，都需要掌握相應(yīng)的知識(shí)技術(shù)、了解黨和國家的相關(guān)政策、法律法規(guī)，具備完成特定工作任務(wù)的能力。這二者是兩個(gè)不同的評(píng)判體系，適用的是不同的評(píng)判標(biāo)準(zhǔn)，因此不能簡(jiǎn)單地將二者畫上等號(hào)。
老實(shí)不等于低能。這一方面是指老實(shí)不等于能力水平低。因?yàn)榇蠖鄶?shù)的老實(shí)人，雖然可能性格較為內(nèi)向，處事小心謹(jǐn)慎，不愿也不會(huì)察言觀色、爭(zhēng)權(quán)奪利，但對(duì)待工作認(rèn)真負(fù)責(zé)、兢兢業(yè)業(yè)，勝任工作并沒有問題。還有一種老實(shí)人，是有較強(qiáng)的克制能力和較好的修養(yǎng)，遇到利害沖突時(shí)會(huì)以大局為重，不過于計(jì)較個(gè)人得失，對(duì)別人比較寬容，實(shí)際是一種“大智若愚”。
老實(shí)不等于低能，另一方面則是說，老實(shí)人也要與時(shí)俱進(jìn)、開拓創(chuàng)新，不斷更新知識(shí)、更新觀念，砥礪品質(zhì)、錘煉作風(fēng)、增長(zhǎng)才干。在不斷修煉內(nèi)功的同時(shí)，學(xué)會(huì)自我推介。低調(diào)為人，高調(diào)做事，用真誠的行動(dòng)、良好的效果，贏得他人的尊重和認(rèn)可。
當(dāng)今時(shí)代，雖然社會(huì)的思想觀念和價(jià)值取向日趨多元，但崇尚老實(shí)的傳統(tǒng)不能丟，老實(shí)仍然應(yīng)該是黨員、干部為人處世的基本準(zhǔn)則，老實(shí)人仍然應(yīng)該是黨員、干部隊(duì)伍的主流，是推進(jìn)黨和國家事業(yè)發(fā)展的中堅(jiān)力量。
周恩來總理曾經(jīng)說過：“世界上最聰明的人是最老實(shí)的人。因?yàn)橹挥欣蠈?shí)人，才能經(jīng)得起事實(shí)和歷史的檢驗(yàn)�！弊屛覀兠總�(gè)黨員都按照毛澤東同志在延安時(shí)期就要求的那樣，“當(dāng)老實(shí)人，講老實(shí)話，做老實(shí)事”，一門心思干事業(yè)，全心全意謀發(fā)展，為黨、為國家、為人民做出更大的貢獻(xiàn)。(王蘇寧)
